人才戰略
企業的快速發展離不開人才隊伍的建設，希捷運通公司是一家重視并以人力資源制勝的企業，我們相信公司市場的拓展速度取決于人才產生的多寡。因此我們把員工的職業生涯規劃管理、人才儲備管理作為重點工作，以讓每一位員工清晰并量化自己在希捷運通的短、中、長期發展的目標與方向。希捷運通通過引入市場導向，并高于市場導向的人才價值定位系統，不拘一格地以品格選人為基礎，競爭及能力練人為方式，清晰并量化員工發展途徑及標準
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